La technique est simple il suffit de le contacter par téléphone, c'est tout!
Bon maintenant que vous savez comment, il vous reste juste à savoir comment être assez crédible pour qu'il accepte votre rendez-vous. Je vais élaborer là-dessus dans quelques instants.
Depuis
la naissance de l'internet, l'accès à l'information est facile... même parfois trop facile. Vous pouvez en quelques minutes savoir les intérêts de votre prospect potentiel, ses objectifs, ses défis, ses amis et parfois même où il habite! Je me rappelle avoir appelé
Martin Tremblay (ancient PDG de
Ubisoft Montréal) chez lui un jeudi soir.
Dès que vous avez ces informations, ils vous reste à enligner votre message avec les besoins du décideur que vous vous apprêtez à appeler (il doit en avoir un sinon cela ne vaut pas la peine d'appeler). Préparez votre message, écrivez-le, parlez-en à vos amis, votre famille puis résumez votre message en trois mots maximum! La pire gaffe, c'est de parler en robot, alors sans message préfait, vous allez être plus flexible, plus naturel et le plus important, sympatique.
Juste avant l'appel, vous allez avoir le
trac et surement des
sueurs froides si c'est votre première fois. Evitez de prendre du café car cela augmente le stress dramatiquement.
Ordre de discussion:
Présentation (prénom, nom, de quelle entreprise)
Références (dites où vous avez trouvez son numéro: ami, internet, famille, etc)
Mise en contexte (mise en contexte très rapide)
Validation (la raison de mon appel est : ...)
Deadlines (quelles sont vos échéanciers)
Prise de rendez-vous (sugérez une ou deux dates et invitez le à regarder son agenda)
Social (si vous sentez que l'opportunité est bonne et s'il a le temps, sinon coupez cette partie)
Fermeture (Remerciez votre interlocuteur puis confirmez votre rendez-vous)
Par expérience, cette technique fonctionne bien et met souvent un ton plus sympatique lors de votre rendez-vous. Selon vos expériences, comment s'est passé votre premier appel à un dirigeant important?